Faça o que tem de ser feito

Bob Nelson


A mensagem deste livro é simples mas poderosa: fazer o que precisa ser feito, e não apenas o que lhe pedem, é a marca registrada da excelência profissional. Esta é a postura que devemos adotar para crescer e nos realizarmos profissionalmente.

Atender a um cliente, solucionar um problema, ajudar um colega de trabalho, dar uma sugestão para economizar dinheiro, desenvolver uma idéia ou aprimorar um processo são ações esperadas de cada pessoa a partir do momento em que é contratada.

É isso que Bob Nelson chama de "A Expectativa Suprema": uma mensagem que todo mundo precisa ouvir, mas que poucas empresas declaram explicitamente.

Com exemplos claros e concretos, ele vai mostrar as diversas iniciativas que você pode tomar para ser reconhecido como alguém que "faz as coisas acontecerem". A recompensa chegará antes do que você imagina.

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"Simples, inteligente e prático, este livro mostra aos empregados como atingir o céu e usar a iniciativa que não sabiam que estava lá. Acreditar no seu potencial é o futuro!" - Dr. Stephen R. Covey, autor de Os 7 Hábitos das Pessoas Altamente Eficazes

"Se estiver se sentindo sem estímulo ou estagnado profissionalmente e à procura de ferramentas práticas para conseguir mais da vida e do trabalho, leia este livro!" - Robert K. Cooper, Ph.D., autor de Inteligência Emocional na Empresa

Presidente de uma empresa de treinamento e autor de vários livros de sucesso na área de Recursos Humanos, Bob Nelson apresenta no livro Faça o que tem de ser feito uma estratégia fácil de ser seguida para atingir o que ele chama de "A Expectativa Suprema" em todos os locais de trabalho.

Quer você seja estagiário ou diretor, deve usar seu discernimento para descobrir o que precisa ser feito - e deve fazer isso sem que ninguém lhe peça. Atualmente, o empregado não pode simplesmente cumprir suas tarefas, deve pensar e agir na defesa dos interesses da empresa.

Bob Nelson sugere algumas formas inovadoras para tornar seu trabalho mais gratificante e, ao mesmo tempo, deixar seu chefe contente:

*Ofereça-se para tarefas difíceis

*Seja o "pão duro" do escritório

*Faça a mesma coisa de forma diferente

*Entenda que nem todos comprarão suas idéias

*Aprenda a gostar de coisas que os outros detestam fazer

Esses conselhos são ilustrados com histórias da vida real. Breves e inspiradores, eles vão ajudar você a se tornar dono do seu destino e do seu sucesso.

Bob Nelson, Ph.D., Presidente da Nelson Motivation Inc., uma empresa de treinamento e consultoria de gerenciamento, é uma das maiores autoridades em motivação para o trabalho. Bob escreveu 18 livros e já vendeu quase mais de 2 milhões exemplares em todo o mundo. Ele vive em San Diego, Califórnia